Pengaruh Keberagaman terhadap Pengambilan Keputusan: Studi Kasus Pemerintah Desa Ngadas
Article Sidebar
Published:
Mar 12, 2024
Main Article Content
Abstract
Penelitian ini membahas mengenai proses pengambilan keputusan di tengah masyarakat yang majemuk di wilayah Desa Ngadas, Kecamatan Poncokusumo, Kabupaten Malang, Provinsi Jawa Timur. Penelitian dilakukan guna mengetahui bagaimana proses pengambilan keputusan yang berlangsung di Desa Ngadas dan bagaimana proses tersebut mengakomodasi keberagaman masyarakat yang ada. Penelitian ini dirasa memiliki urgensi atau signifikansi yang cukup tinggi sebab pada umumnya masih sedikit penelitian yang membahas terkait aspek multikulturalisme dalam ranah politik daerah khususnya di desa, terutama yang dikaitkan dengan proses pengambilan keputusan. Penelitian dilakukan dengan menggunakan pendekatan kualitatif dan metode deskriptif dengan pengumpulan data primer dilakukan melalui wawancara. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Desa Ngadas dengan keberagaman masyarakatnya, terutama pada agama yang dianut dalam melakukan pengambilan keputusan selalu melalui musyawarah bersama yang diwadahi oleh pemerintah desa dan Badan Permusyawaratan Desa (BPD). Keputusan yang diambil bisa jadi tidak mengakomodasi seluruh warga mengingat sifat peraturan pemerintah yang mengikat, tetapi pemerintah Desa Ngadas selalu menerapkan prinsip partisipatif, mencakup: gotong royong; musyawarah; peran adat.
Downloads
Download data is not yet available.
Article Details
How to Cite
Achadiat, K. A. T., David, A. K., Syukri, M. K., Purnama, G. A., & Paskarina, C. (2024). Pengaruh Keberagaman terhadap Pengambilan Keputusan: Studi Kasus Pemerintah Desa Ngadas. UNES Law Review, 6(3), 8123-8134. https://doi.org/10.31933/unesrev.v6i3.1687
Section
Articles
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Hak cipta :
Penulis yang mempublikasikan manuskripnya di jurnal ini menyetujui ketentuan berikut:
- Hak cipta pada setiap artikel adalah milik penulis.
- Penulis mengakui bahwa UNES Law Review berhak menjadi yang pertama menerbitkan dengan lisensi Creative Commons Attribution 4.0 International (Attribution 4.0 International CC BY 4.0) .
- Penulis dapat mengirimkan artikel secara terpisah, mengatur distribusi non-eksklusif manuskrip yang telah diterbitkan dalam jurnal ini ke versi lain (misalnya, dikirim ke repositori institusi penulis, publikasi ke dalam buku, dll.), dengan mengakui bahwa manuskrip telah diterbitkan pertama kali di Jurnal UNES Law Review.
References
Adzkiya, U., & Fadhilah, I. (2020). Inklusi Sosial Penghayat Kepercayaan; Upaya Mendorong Hak Warga Negara Penganut Kepercayaan Sedulur Sikep Kudus. At-Taqaddum, 12(1), 91. https://doi.org/10.21580/at.v12i1.5622
Amin, K., & Ikramatoun, S. (2018). Kebijakan Publik pada Masyarakat Multikultural di Desa Rias, Kec. Toboali Bangka Selatan. Dialektika Masyarakat: Jurnal Sosiologi, II(2), 81-93.
Aziz, I. N., Widodo, D. S., & Subagja, I. K. (2021). Effect of Training and HR Development on Employee Performance with Motivation as an Intervening Variable in PT. Rekasis Gigatama. Global Journal of Engineering and Technology Advances, 6(2), 169–181.
Bahary, A. R. (2022). Peran Pemerintah Desa Dalam Mewujudkan Kerukunan Pada Masyarakat Mengkendek Kabupaten Tana Toraja. Makassar: Universitas Muhammadiyah Makassar.
Budiardjo, M. (2017). Pengambilan Keputusan. In M. Budiardjo, Dasar-Dasar Ilmu Politik (pp. 19-20). Jakarta: PT Gramedia Pustaka Utama.
Budijanto, O. W. (2016). Penghormatan Hak Asasi Manusia Bagi Penghayat Kepercayaan di Kota Bandung. Jurnal Hak Asasi Manusia, 7(1).
Christia, A. M., & Ispriyarso, B. (2019). Desentralisasi Fiskal dan Otonomi Daerah di Indonesia. Law Reform, 15(1). https://doi.org/https://doi.org/10.14710/lr.v15i1.23360
Djoko Setyo Widodo, P. Eddy Sanusi Silitonga, & H. A. (2017). Organizational Performance : Analysis of Transformational Leadership Style and Organizational Learning. Saudi Journal of Humanities and Social Sciences. https://doi.org/10.21276/sjhss.2017.2.3.9
Djuyandi, Y. (2018). Multikulturalisme. In Y. Djuyandi, Pengantar Ilmu Politik (pp. 47-50). Depok: Rajawali Pers.
Heywood, A. (2012). Multikulturalisme. In A. Heywood, POLITICAL IDEOLOGIES: An Introduction (5th ed., pp. 518-561). London: Palgrave MacMillan.
Kahfi, D. S., Wibowo, I., & Widodo, D. S. (2022). The Effect of Organizational Culture and Transformational Leadership On Organizational Performance Through Employee Motivation as A Mediation Variable at Mercubuana University. Journal of Humanities and Social Science Research, 1(1), 1–9.
Latuconsina, A. S., Widodo, D. S., & Siswandoko, T. (2019). Effect Of Compensation And Work Environment To Employee Performance Through Job Satisfaction As A Variable Of Mediation In PT METISKA FARMA. International Journal of Humanities and Applied Social Science, 1–10.
Marsh, D., & Stoker, G. (2011). Peran Metode Kualitatif dalam Ilmu Politik. In D. Marsh, & G. Stoker, Teori dan Metode dalam Ilmu Politik (pp. 240-243). Bandung: Nusa Media.
Marsono, A., Silitonga, P., & Widodo, D. S. (2018). Effect of Current Ratio, Leverage Ratio, Inflation and Currency Share Closing Price of Consumer Goods Industry in Indonesia Stock Exchange. International Journal of Business and Applied Social Science (IJBASS), 4(8).
Mitchell, J. M., & Mitchell, W. C. (1969). Political Analysis and Public Policy: An Introduction to Political Science. Chicago: Rand McNally.
Nawir, M., & Mukramin, S. (2019). Identitas Etnis Dalam Ranah Politik. Phinisi Integration Review, 2(2). https://doi.org/https://doi.org/10.26858/pir.v2i2.10090
Nugrahani, F. (2014). Metode Penelitian Kualitatif dalam Penelitian Pendidikan Bahasa. Surakarta: Solo: Cakra Books.
Nurohman, T., & Gunawan, H. (2019). Konstruksi Identitas Nasional Pada Masyarakat Adat: (Studi Kasus Di Kampung Naga Desa Neglasari Kecamatan Salawu Kabupaten Tasikmalaya). Journal of Politics and Policy, 1(2). https://doi.org/https://doi.org/10.21776/ub.jppol.2019.001.02.3
Peraturan Menteri Desa Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi Nomor 16 tahun 2019 tentang Musyawarah Desa. 1–45.
Ridho M, Ludigdo, U., Maksum, A. (2020). Integrasi Pemangku Adat dan Pemerintah Desa Dalam Tata Kelola Pemerintah Desa (Studi Kasus Kebijakan Perlindungan Hutan Adat Lekuk 50 Tumbi di Desa Lekuk 50. https://doi.org/10.33758/MBI.V14I3.624
Romadhon, A. H., Harianti, I., Royhana, N., & Agustina, M. (2018). Dinamika Pranata Pemerintahan Desa Adat Dalam Dimensi Hukum Tata Negara. Jurnal Hukum Media Bhakti, 2(2).
Sahyudin, & K. (2019). Peran Lembaga Adat Wapulaka dalam Penyelenggaraan Pemerintahan Desa Bahari Kecamatan Sampolawa Kabupaten Buton Selatan. Jurnal Penelitian Budaya, 4(2)
Sekretariat Desa Ngadas (2023). Profil Desa Ngadas. Malang: Pemerintah Desa Ngadas.
Sembiring, D., Widodo, D. S., Adjiantoro, B., Saman, A. B., & Kader, B. A. (2019). Failure Analysis of the Furnace Scotch Boiler. International Journal of Engineering and Advanced Technology (IJEAT), 9(1), 3704–3798.
Silitonga, P. E. S., & Widodo, D. S. (2019). The effect of supply chain planning and operations on employee performance through employee job satisfaction. International Journal of Supply Chain Management, 8(6), 655–663.
Silitonga, P. E. S., Widodo, D. S., & Ali, H. (2017). Analysis of the effect of organizational commitment on organizational performance in mediation of job satisfaction (Study on Bekasi City Government). International Journal of Economic Research.
Sopanah, A. (2017). Proses Penganggaran Daerah Berbasis Kearifan Lokal. Malang: Badan Penerbitan Universitas Widyagama Malang.
Widodo, D. S. (2020). Manajemen Kinerja. Pdf. Cipta Media Nusantara.
Widodo, D. S. (2021). Influence of managerial performance: work motivation, leadership style and work experience (literature review study). Dinasti International Journal of Digital Business Management, 2(6), 1079–1089.
Widodo, D. S. (2022). Employee Performance Determination: Leadership Style, Individual Characteristics, And Work Culture (A Study Of Human Resource Management Literature). Dinasti International Journal of Education Management and Social Science, 3(3), 327–339.
Widodo, D. S. (2023a). Determinasi Pelatihan, Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) terhadap Kepuasan Kerja. Jurnal Ilmu Multidisplin, 1(4), 956–962.
Widodo, D. S. (2023b). The Effect of Leadership Style on Turnover Intention and Job Satisfaction. International Journal of Psychology and Health Science, 1(1), 19–29.
Widodo, D. S. (2023c). The nexus of entrepreneurial orientation and knowledge management on business performance of smes in west java: Role of competitive advantage. Journal of Law and Sustainable Development, 11(7), e1364–e1364.
Widodo, D. S., Silitonga, P. E. S., & Azahra, D. (2019). The influence of transactional leadership to employee job motivation and satisfaction in Jakarta stock exchange. International Journal of Governmental Studies and Humanities, 2(1), 38–46.
Widodo, D. S., Zainal, V. R., Subagja, I. K., & Sari, E. (2019). What Is Important With English Language Skills Students? Survey in University at Bekasi City, Indonesia. International Journal of Linguistics, 11(3), 7.
Wuniyu, F. (2019). Politik Identitas Masyarakat Adat di Indonesia (Studi Kasus Keterwakilan Dan Implikasi Suku Marind di Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kabupaten Merauke). (Skripsi). Universitas Hasanuddin: Makassar. http://digilib.unhas.ac.id/opac/detail-opac?id=53792
Yasminingrum, Y. (2018). Peran Serta Masyarakat Dalam Perlindungan Dan Pengelolaan Lingkungan Hidup. Hukum Dan Dinamika Masyarakat, 15(2). https://doi.org/10.36356/hdm.v15i2.687
Yusuf, M., & Effendi, G. N. (2021). Eksistensi Pemangku Adat Dalam Pengambilan Keputusan Di Desa Kerinci. Jurnal Tanah Pilih, I(1), 11-19.
Zainal, V. R., Widodo, D. S., & Subagja, I. K. (2019). Indonesia Islamic Banking Readiness in Facing the ASEAN Economic Community, in Terms of Islamic Banking Disclosure and Performance Indices. Journal of Economics and Management Sciences, 2(2), p25–p25.
Amin, K., & Ikramatoun, S. (2018). Kebijakan Publik pada Masyarakat Multikultural di Desa Rias, Kec. Toboali Bangka Selatan. Dialektika Masyarakat: Jurnal Sosiologi, II(2), 81-93.
Aziz, I. N., Widodo, D. S., & Subagja, I. K. (2021). Effect of Training and HR Development on Employee Performance with Motivation as an Intervening Variable in PT. Rekasis Gigatama. Global Journal of Engineering and Technology Advances, 6(2), 169–181.
Bahary, A. R. (2022). Peran Pemerintah Desa Dalam Mewujudkan Kerukunan Pada Masyarakat Mengkendek Kabupaten Tana Toraja. Makassar: Universitas Muhammadiyah Makassar.
Budiardjo, M. (2017). Pengambilan Keputusan. In M. Budiardjo, Dasar-Dasar Ilmu Politik (pp. 19-20). Jakarta: PT Gramedia Pustaka Utama.
Budijanto, O. W. (2016). Penghormatan Hak Asasi Manusia Bagi Penghayat Kepercayaan di Kota Bandung. Jurnal Hak Asasi Manusia, 7(1).
Christia, A. M., & Ispriyarso, B. (2019). Desentralisasi Fiskal dan Otonomi Daerah di Indonesia. Law Reform, 15(1). https://doi.org/https://doi.org/10.14710/lr.v15i1.23360
Djoko Setyo Widodo, P. Eddy Sanusi Silitonga, & H. A. (2017). Organizational Performance : Analysis of Transformational Leadership Style and Organizational Learning. Saudi Journal of Humanities and Social Sciences. https://doi.org/10.21276/sjhss.2017.2.3.9
Djuyandi, Y. (2018). Multikulturalisme. In Y. Djuyandi, Pengantar Ilmu Politik (pp. 47-50). Depok: Rajawali Pers.
Heywood, A. (2012). Multikulturalisme. In A. Heywood, POLITICAL IDEOLOGIES: An Introduction (5th ed., pp. 518-561). London: Palgrave MacMillan.
Kahfi, D. S., Wibowo, I., & Widodo, D. S. (2022). The Effect of Organizational Culture and Transformational Leadership On Organizational Performance Through Employee Motivation as A Mediation Variable at Mercubuana University. Journal of Humanities and Social Science Research, 1(1), 1–9.
Latuconsina, A. S., Widodo, D. S., & Siswandoko, T. (2019). Effect Of Compensation And Work Environment To Employee Performance Through Job Satisfaction As A Variable Of Mediation In PT METISKA FARMA. International Journal of Humanities and Applied Social Science, 1–10.
Marsh, D., & Stoker, G. (2011). Peran Metode Kualitatif dalam Ilmu Politik. In D. Marsh, & G. Stoker, Teori dan Metode dalam Ilmu Politik (pp. 240-243). Bandung: Nusa Media.
Marsono, A., Silitonga, P., & Widodo, D. S. (2018). Effect of Current Ratio, Leverage Ratio, Inflation and Currency Share Closing Price of Consumer Goods Industry in Indonesia Stock Exchange. International Journal of Business and Applied Social Science (IJBASS), 4(8).
Mitchell, J. M., & Mitchell, W. C. (1969). Political Analysis and Public Policy: An Introduction to Political Science. Chicago: Rand McNally.
Nawir, M., & Mukramin, S. (2019). Identitas Etnis Dalam Ranah Politik. Phinisi Integration Review, 2(2). https://doi.org/https://doi.org/10.26858/pir.v2i2.10090
Nugrahani, F. (2014). Metode Penelitian Kualitatif dalam Penelitian Pendidikan Bahasa. Surakarta: Solo: Cakra Books.
Nurohman, T., & Gunawan, H. (2019). Konstruksi Identitas Nasional Pada Masyarakat Adat: (Studi Kasus Di Kampung Naga Desa Neglasari Kecamatan Salawu Kabupaten Tasikmalaya). Journal of Politics and Policy, 1(2). https://doi.org/https://doi.org/10.21776/ub.jppol.2019.001.02.3
Peraturan Menteri Desa Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi Nomor 16 tahun 2019 tentang Musyawarah Desa. 1–45.
Ridho M, Ludigdo, U., Maksum, A. (2020). Integrasi Pemangku Adat dan Pemerintah Desa Dalam Tata Kelola Pemerintah Desa (Studi Kasus Kebijakan Perlindungan Hutan Adat Lekuk 50 Tumbi di Desa Lekuk 50. https://doi.org/10.33758/MBI.V14I3.624
Romadhon, A. H., Harianti, I., Royhana, N., & Agustina, M. (2018). Dinamika Pranata Pemerintahan Desa Adat Dalam Dimensi Hukum Tata Negara. Jurnal Hukum Media Bhakti, 2(2).
Sahyudin, & K. (2019). Peran Lembaga Adat Wapulaka dalam Penyelenggaraan Pemerintahan Desa Bahari Kecamatan Sampolawa Kabupaten Buton Selatan. Jurnal Penelitian Budaya, 4(2)
Sekretariat Desa Ngadas (2023). Profil Desa Ngadas. Malang: Pemerintah Desa Ngadas.
Sembiring, D., Widodo, D. S., Adjiantoro, B., Saman, A. B., & Kader, B. A. (2019). Failure Analysis of the Furnace Scotch Boiler. International Journal of Engineering and Advanced Technology (IJEAT), 9(1), 3704–3798.
Silitonga, P. E. S., & Widodo, D. S. (2019). The effect of supply chain planning and operations on employee performance through employee job satisfaction. International Journal of Supply Chain Management, 8(6), 655–663.
Silitonga, P. E. S., Widodo, D. S., & Ali, H. (2017). Analysis of the effect of organizational commitment on organizational performance in mediation of job satisfaction (Study on Bekasi City Government). International Journal of Economic Research.
Sopanah, A. (2017). Proses Penganggaran Daerah Berbasis Kearifan Lokal. Malang: Badan Penerbitan Universitas Widyagama Malang.
Widodo, D. S. (2020). Manajemen Kinerja. Pdf. Cipta Media Nusantara.
Widodo, D. S. (2021). Influence of managerial performance: work motivation, leadership style and work experience (literature review study). Dinasti International Journal of Digital Business Management, 2(6), 1079–1089.
Widodo, D. S. (2022). Employee Performance Determination: Leadership Style, Individual Characteristics, And Work Culture (A Study Of Human Resource Management Literature). Dinasti International Journal of Education Management and Social Science, 3(3), 327–339.
Widodo, D. S. (2023a). Determinasi Pelatihan, Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) terhadap Kepuasan Kerja. Jurnal Ilmu Multidisplin, 1(4), 956–962.
Widodo, D. S. (2023b). The Effect of Leadership Style on Turnover Intention and Job Satisfaction. International Journal of Psychology and Health Science, 1(1), 19–29.
Widodo, D. S. (2023c). The nexus of entrepreneurial orientation and knowledge management on business performance of smes in west java: Role of competitive advantage. Journal of Law and Sustainable Development, 11(7), e1364–e1364.
Widodo, D. S., Silitonga, P. E. S., & Azahra, D. (2019). The influence of transactional leadership to employee job motivation and satisfaction in Jakarta stock exchange. International Journal of Governmental Studies and Humanities, 2(1), 38–46.
Widodo, D. S., Zainal, V. R., Subagja, I. K., & Sari, E. (2019). What Is Important With English Language Skills Students? Survey in University at Bekasi City, Indonesia. International Journal of Linguistics, 11(3), 7.
Wuniyu, F. (2019). Politik Identitas Masyarakat Adat di Indonesia (Studi Kasus Keterwakilan Dan Implikasi Suku Marind di Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kabupaten Merauke). (Skripsi). Universitas Hasanuddin: Makassar. http://digilib.unhas.ac.id/opac/detail-opac?id=53792
Yasminingrum, Y. (2018). Peran Serta Masyarakat Dalam Perlindungan Dan Pengelolaan Lingkungan Hidup. Hukum Dan Dinamika Masyarakat, 15(2). https://doi.org/10.36356/hdm.v15i2.687
Yusuf, M., & Effendi, G. N. (2021). Eksistensi Pemangku Adat Dalam Pengambilan Keputusan Di Desa Kerinci. Jurnal Tanah Pilih, I(1), 11-19.
Zainal, V. R., Widodo, D. S., & Subagja, I. K. (2019). Indonesia Islamic Banking Readiness in Facing the ASEAN Economic Community, in Terms of Islamic Banking Disclosure and Performance Indices. Journal of Economics and Management Sciences, 2(2), p25–p25.